Принятие эффективных мер по приведению условий и охраны труда в организациях в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда невозможно осуществить без специальной оценки условий труда. В соответствии со ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации каждый работодатель на всех рабочих местах обязан обеспечить безопасные условия и охрану труда, в том числе обеспечить проведение специальной оценки условий труда в соответствии с Федеральным законом № 426-ФЗ от 28.12.2013 г. «О специальной оценке условий труда».